Daimler AG Personal

Forumtheater zum Thema Karriereanker

Die Aufgabe

Emotionale Vermittlung des Modells der acht Karriereanker (nach Edgar Schein) für eine internationale Zielgruppe. Möglichkeit zur interaktiven, wertschätzenden Auseinandersetzung mit dem eigenen in Relation zu den anderen Karrriereankern.

Die Lösung

Entwicklung eines Forumtheaters auf Basis einer Western-Analogie unter dem Titel „Magnificent Eight“.

Das Feedback

Lesen Sie ein Projekt-Portrait in der Zeitschrift Personalwirtschaft